Profesionalak eta pertsonak prestatzen ditugu kalitatezko formakuntzaren bitartez, egungo gizartearen eskakizunei erantzuteko.
CIFP Fadura LHII erreferentziazko zentroa izan nahi dugu kalitatezko zerbitzuak eskaintzeagatik, laneratze tasa altuagatik eta gure ikasle, langile eta kolaboratzaileen gogobetetze maila altuagatik.
- Errespetua: Guztien aukera eta nahiak errespetatzea, desberdintasunak onartuz.
- Hobekuntza: Errealitatetik abiatuz, konformismtik aldenduta edozein prozesutan lana gero eta hobeto egiteko gogoa eta garapena eskuratzeko etengabeko egokitzapena.
- Kalitatea: Kalitatezko hezkuntza eman ahal izateko beharrezko baliabide egokienak izatea (instalakuntzak, materialak, formakuntza…) eta etengabeko gauzak ondo egitea.
- Talde lana: Talde izaera lortuz, ikasle eta ez dozenteek elkarrekin lan egitea proiektua aurrera eramateko.
- Konfidantza: Egiten duzunean sinetsi.
- Aniztasuna: Ikasleen banakako ezaugarri eta gaitasunetatik abiatuta, haien premietara egokitutako kalitatezko hezkuntza inklusibo bat eskaintzea ikastetxean GUZTIEK lekua izan dezaten.
- Berdintasuna: Emakume eta gizonentzako aukera eta eskubide berdinak izatea eta aldarrikatzea.
- Baloreak 4.0. (ETHAZI): Abiapuntua, lanbide heziketan balioetan oinarritutako zeharkako prestakuntza integratzea. Modu honetan, gizarte aldakor honen gidari eta eragileak izan daitezen prestatu eta trebatu etorkizun hobea, iraunkorragoa eta gizatiarragoa lortzeko. 3 bloke garatzen dira:
- Banakako erantzukizuna, pertsonala eta profesionala.
- Elkarlana/ Lankidetza/ Inklusibitatea/ Tolerantzia/ Desberdintasunak errespetatzea/ Ekimena/ aldaketa eragile bihurtzea.
- Enpresen gizarte erantzukizuna.
Zentroaren ildo estrategiko nagusiak hauek dira:
– Metodologia berriak :
o Ethazi
o DUALA
o Zentro eredu berria:
Irakaskuntza 4.0
Eredu konbinatua
Irakasleen gogobetetzea
Etengabeko hobekuntza
Ekintzailetza
Berdintasuna bultzatu
Berrikuntza:
1. Garapen Iraunkorra
2. Nodoak
3. Nazioartekotzea:
– Nazioarteko Harremanak garatu
– Ezagutza berriak eskuratu